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Burundi, vers l’amélioration dans la gestion des ressources humaines

Bujumbura, 12 juin 2018 : Le ministère de la fonction publique, du travail et de l’emploi a organisé lundi 11juin 2018 à Bujumbura, un atelier à l’endroit des directeurs provinciaux, dans le domaine de l’enseignement, de la santé et de l’agri-élevage.

L’objectif de l’atelier était d’échanger sur les défis que rencontrent ces gestionnaires des ressources humaines, afin de pouvoir mettre en place une stratégie de collaboration pour pouvoir maitriser les effectifs et la masse salariale.

Comme l’a indiqué le Ministre de la fonction publique, du travail et de l’emploi Félix Mpozeriniga, il se remarque une gestion des ressources humaines inappropriée, comme l’absence de gestion stratégique, de formulation des politiques et d’élaboration des procédures de gestion des ressources humaines.

C’est dans cette optique de corriger les imperfections au niveau de l’organisation du système administrative que le Burundi a mis en place le programme national des reformes de l’administration publique PNRA en 2012.

Source : http://rtnb.bi/fr/art.php?idapi=2/4/129

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Discours: President et autres

Discours de S.E.M l’Ambassadeur Albert SHINGIRO, Représentant Permanent du Burundi auprès des Nations Unies lors de la présentation du rapport A/HRC/39/63 de la Commission d’enquête sur la situation des droits de l’homme au Burundi devant la 3ème Commission de l’AG,

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